L'explosion du digital a permis aux banques de véhiculer une bonne image de marque auprès de ses futurs collaborateurs et de mieux cibler la recherche des talents surtout avec la concurrence qui ne cesse de s'accroître pour gagner les compétences qui peuvent donner de la valeur ajoutées.
C’est dans ce contexte que MEDIANET propose aux banques une solution d’E-recrutement qui donne les moyens nécessaires pour séduire les candidats à travers un contenu attrayant pour les booster à postuler en ligne via un process 100% digitale
